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FRIMAN, experiencia alimentaria y la concienciación en seguridad laboral vial

En 3 días, IMPACTUM ha realizado 6 sesiones ( 2 diarias ) a grupos de 30 trabajadores: directivos, administrativos, manipuladores, técnicos, choferes repartidores, comerciales y queremos destacar también a los cocineros de la propia empresa.

FRIMAN, dedicada a la distribución de productos de alimentación, ha llevado a cabo unas ponencias sobre seguridad laboral vial a la totalidad de la plantilla, 180 trabajadores de todas las aéreas profesionales de su planta en Sant Fruitos de Bages.

Como es habitual en todas las ponencias que realizamos, en la exposición de imprudencias que uno comete habitualmente, la mayoría de los asistentes reconoce realizar alguna que otra sin reflexionar que cualquiera de ellas pueden ser motivo de un accidente.

Al exponer la vivencia del testimonio se palpa y se ve que los rostros de los asistentes cambian el semblante, con estupefacción, al saber los detalles de LAS CONSECUENCIAS que expone el ponente, Josep Roca, cuestión desconocida por todos ellos.

En las ponencias realizadas a empresas se expone cómo era la vida anterior, antes del accidente, cómo se produjo el accidente y las consecuencias posteriores del mismo.

Es habitual que un voluntario ocupe una silla de ruedas vacía que en el desarrollo de la sesión realiza algunas «pruebas» y al finalizar expresa a los asistentes su impresión, concluyendo todos ellos que el precio a pagar por «un mal segundo» de imprudencia era demasiado elevado.

Durante la ponencia, los asistentes adquieren el compromiso con ellos mismos y su entorno, a partir del conocimiento de la información recibida, de conducir con responsabilidad y respeto puesto que les queda muy claro que en el accidente no tan solo el perjudicado es quien lo padece si no que su entorno más directo también queda afectado de las limitaciones y dependencia de por vida.

Otra de las cuestiones que se remarcó fue la posibilidad de provocar un accidente de forma «involuntaria» y producir daño a un tercero. La reflexión consecuente es que nadie tiene el derecho de hipotecar la vida de otros porque tampoco quisiéramos que nos hipotecaran la nuestra.  

Como siempre, finalizamos las sesiones con la prueba de los asistentes de unas gafas que simulan alcoholismo y fatiga comprobando la dificultad de una conducción precisa bajo estos efectos. Les quedó muy claro a todo el colectivo de comerciales y chóferes que la fatiga daba una  percepción muy errónea de la realidad para desarrollar una conducción eficaz y responsable.

Al finalizar cada una de las sesiones todos los asistentes agradecieron a Josep la información  que les había aportado comprometiéndose a agujerear la *moneda para disponerla en sitio visible para acordarse que «aquel segundo» puede cambiar tu vida.

*(Moneda: se lanza una moneda al aire, cara o cruz, ¿cuánto tiempo ha estado al aire? = 1 segundo = en el momento de cometer una imprudencia este es el segundo que separa las consecuencias graves de una accidente de otras pero en que en un accidente, jamás podemos elegir qué secuelas queremos sufrir)

Queremos destacar la buena acogida de los organizadores del evento que en todo momento y en todos los días hicieron sentir a Josep Roca, socio de IMPACTUM con tetraplegia como en familia así como de la buena predisposición, atención y respeto de todos los asistentes en todas las sesiones.

Josep da relevancia de la sensibilidad que desprendía el ambiente con relación a las ponencias desde el minuto «1» al contactar con Isabel, responsable de RRHH a la cual, el propio Josep, le realizó una entrevista en Radio Mollet en relación a esta acción realizada en la empresa.

Iniciativas como la de FRIMAN demuestran el compromiso de empresas por cuidar del bienestar y salud de sus trabajadores, colaborando así a lograr los objetivos previstos (accidentalidad «0»).

Confiemos que muchas (todas) las empresas sigan la misma línea y ejemplo.

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Kostal Ibérica demuestra que la seguridad laboral vial es fundamental en la PRL

En Kostal Ibérica, empresa que se dedica a la fabricación de material eléctrico, estuvimos hace unas semanas para realizar 2 sesiones al personal de la empresa. Kostal, demuestra así, el compromiso de la empresa para prevenir riesgos innecesarios con sus trabajadores y ofrecerles una serie de herramientas para la seguridad integral del trabajador, desde que sale de casa hasta que vuelve.

Las anteriores sesiones que realizamos en esta entidad, tuvo lugar en junio y estas en noviembre. Es de felicitar estas sesiones en este momento por las fechas que se aproximan porque estratégicamente se aporta el testimonio en fechas  próximas a desplazamientos masivos  y /  o celebraciones  (vacaciones, puentes, Navidades)  etc.

El objetivo de las sesiones es concienciar a los trabajadores de que circular con hábitos erróneos conlleva el enorme riesgo de sufrir un accidente. Queda claro que la denominación es diferente en cada una de las circunstancias (in itinere, en misión, familiar, ocio) etc, en definitiva ACCIDENTE y las consecuencias son iguales para todos, sea la denominación que sea. Por ello es fundamental la información que reciben los trabajadores ya que sirve para mejorar conductas al volante, para evitarlos en todos y cada uno de los momentos de la conducción.

Nos satisface la iniciativa de Kostal Ibérica en dar estas sesiones a todos. Ello demuestra que el activo mas importante para  la empresa son sus trabajadores,

Así pues, Mc Mutual, en su XVII edición de los premios «Antonio Baro» concedidos a diferentes empresas a la prevención de de riesgos laborales, Kostal fue una de las reconocidas  por su labor de «cuidar de sus trabajadores» entre otras.

En la revista editada por MC MUTUAL, aparece la fotografía de la entrega del  reconocimiento a Josep Senar, director de RRHH de Kostal. En la misma revista aparece una entrevista en la que se aprecia la importancia de cuidar del bienestar y salud de sus trabajadores incluyendo en la PRL nuestra colaboración, impartiendo sesiones de educación vial

En nuestro objetivo de reducir y eliminar por completo los accidentes de tráfico creemos imprescindible que las empresas tomen la iniciativa de Kostal Ibérica, concienciándose de que la forma de expandir al máximo esta sensibilización es aportando a sus trabajadores nuestro testimonio, multiplicando esta información a sus familiares y amistades con la finalidad  de preservar la integridad física personal, evitar la dependencia de las consecuencias,  librar a los familiares de todo lo que conlleva sin desmerecer las repercusiones colaterales del empresario que son enormes.

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Policía de Mollet del Vallés: Confianza en IMPACTUM para concienciar y educar mejor en Seguridad Vial.

Cada vez son más las entidades que nos abren sus puertas y confían en nosotros para la importante labor de concienciar y sensibilizar sobre las consecuencias de los accidentes de tráfico, más aún en estos tiempos que nos toca vivir en los que está habiendo un repunte de la siniestralidad vial.

La Policia de Mollet del Vallés también ha apostado por recibir una sesión de concienciación realizada por el socio Josep Roca, antiguo compañero de ellos, por lo tanto esta sesión ha sido muy especial por la emotividad propia de la situación donde, como siempre, ha hecho referencia de la importancia de efectuar una buena gestión en el desarrollo de sus funciones profesionales.

Se les transmitió la importancia de estar vigilantes de los infractores para corregir las malas conductas con el fin de evitar accidentes donde el perjudicado puede ser uno mismo, acompañante/s, si los hay, colaterales: familiares y/o terceros procurando hacer una labor educativa y pedagógica.

Fueron un total de 6 charlas dando cobertura a todos los rangos de la Policía de Mollet del Vallés.

Por supuesto, la información transmitida fue agradecida por todos los asistentes (compañeros) reconociendo que les aportaba unos conocimientos desconocidos por ellos, y en función de lo sabido darían difusión a sus familiares y amistades.

Es un ejemplo más de una entidad que apuesta por un taller de concienciación que a priori, no parece tener gran relevancia pero que al final, el feedback reportado por todos, asistentes y responsables de la formación, fue excelente y aseguraron que es muy recomendable para TODO EL MUNDO que esté relacionado de una manera u otra con la movilidad.

Desde este blog, seguimos lanzando el guante a todas aquellas entidades públicas y privadas que quieran conseguir mejores resultados en el entorno de la movilidad que les corresponda a cada uno. NOSOTROS SEGUIMOS AQUÍ, REALIZANDO HUMILDEMENTE NUESTRA LABOR COMO HORMIGUITAS pues creemos firmemente que todos los servicios que ofrecemos, SIEMPRE contribuyen a difundir una mejor seguridad en la movilidad.

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El Ayuntamiento de Parets del Vallès ofrece seguridad laboral vial a sus empleados.

El inicio de IMPACTUM fue a raíz de una sesión de concienciación impartida a los trabajadores del Servei Català de Trànsit en el 2014. Por aquel entonces el Conceller d’Interior de la Generalitat, Ramón Espadaler, y el director del SCT, Juanjo Isern, tras realizar la campaña de sensibilización en 2009: «Quan la vida dona un tomb» y la del 2012: «Sí, podem evitar’ho» y la de 2013: «Podem evitar’ho», optaron por hacer extensible nuestro testimonio a los empleados de su propio organismo con el fin de evitar accidentes in itinere – in misión.

Desde entonces nuestro objetivo ha sido y sigue siendo el mismo, aportar nuestro testimonio al mayor número de personas.

En todo este proceso ha habido empresas de relevancia que han confiado en nosotros y otas de no tanta relevancia pero que igualmente han demostrado una preocupación por sus empleados,  y en donde ya hemos realizado este tipo de sesiones.

Este pasado 30 de Junio y 7 de julio del 2017 el departamento de RRHH del Ayuntamiento de Parets del Vallés a incluido en su programa de formación a sus trabajadores nuestras sesiones para concienciar sobre los riesgos de los malos hábitos al volante y las posibles consecuencias en caso de accidente.

Sesión en Ayuntamiento de Parets del Vallès para trabajadores de diferentes ámbitos laborales.

Sesión en Ayuntamiento de Parets del Vallès para trabajadores de diferentes ámbitos laborales.

 

Cierto es que un organismo público también lo forman trabajadores, (personas), equivalente a cualquier empresa privada donde el riesgo es el mismo.

Estas primeras sesiones las han recibido los trabajadores que llevan implícita la conducción en el desarrollo de sus funciones profesionales donde se alertó también de respetar las normas de seguridad propias del puesto de trabajo donde un accidente también puede acabar en una lesión con consecuencias irreversibles.

Al finalizar dichas sesiones, el feedbak de todos los asistentes ha sido unánime: el agradecimiento por trasladarles el testimonio, de las consecuencias del accidente, información desconocida por todos ellos. Sus reflexiones han sido que les servirá tanto a nivel profesional como personal.

Feedback público por parte de Paola Gratacós, Concejala de RRHH del Ayuntamiento de Parets del Vallés.Quedan pendientes de realizar más sesiones al resto de personal, en función de la organización interna para asistir a ellas.

Desde aquí damos las gracias al Ayuntamiento por su implicación dando un valor añadido a sus trabajadores, proporcionándoles un cuidado de la salud integral y fomentando la responsabilidad social corporativa, mejorando la productividad y aumentando la prevención de accidentes de tráfico. Una entidad pública o privada que intenta mejorar la calidad de vida de sus trabajadores, consigue una repercusión directa en la productividad: trabajadores felices y seguros implica una empresa «sana» y productiva.

La propia concejala de RRHH nos hizo llegar este MENSAJE PÚBLICO expresando su impresión. Es de agradecer, por su parte, que estuviera los 90 minutos que duro la ponencia.

Feedback público por parte de Paola Gratacós, Concejala de RRHH del Ayuntamiento de Parets del Vallés.

 

Noelia Barroso - Departamento RRHH

Pienso que fue una muy buena idea el participar en esta charla. Este fin de semana se lo he explicado a mi pareja y a mi madre…i desde el viernes, cada vez que subo al coche voy conduciendo con más conciencia que nunca y creo que si me pasa eto, es porque he interiorizado todo lo que comentaste en la sesión. Me quedo con lo bueno que he extraído de la sesión, Josep, abrir más los ojos y evitar mis malos hábitos a la hora de conducir, porque tenías razón: todos tenemos malas costumbres, ese exceso de confianza es el que nos pasa factura y eso es lo que hemos de intentar evitar.

 

Confiamos en que otros Ayuntamientos lleven a cabo esta iniciativa que ha iniciado el de Parets y en el que es pionero.

GRACIAS A TODOS!!!